Publicado: 27/05/2021

El 18 de mayo, después de que fracasaran tres semanas de mediación, entre la empresa y el sindicato recién creado, 350 trabajadores y trabajadoras de dos plantas de agua mineral Borjomi, en Georgia, se declararon en huelga, exigiendo salarios más altos y mejores condiciones de trabajo. Las operaciones de ambas fábricas se detuvieron por completo.

La huelga de ocho días produjo avances clave para el nuevo sindicato:

  • IDS Borjomi Georgia acordó reconocer al sindicato y comenzar la negociación colectiva
  • Borjomi, en negociaciones con el sindicato para poner fin a la huelga, acordó aumentar los salarios del personal asalariado en un 20% -30% pagar horas extras. También prometieron no tomar represalias contra huelguistas

“Durante la pandemia, muchos empleadores intentaron recortar los salarios y los costos de protección social, pero ahora estamos contraatacando. A través de nuestra organización y con el apoyo de los trabajadores y trabajadoras de Georgia, y las afiliadas de la UITA en todo el mundo, estamos ganando”, afirmó Giorgi Diasamidze, presidente del Sindicato de Trabajadores de la Agricultura, Comercio e Industria de Georgia.

Durante la pandemia, muchos empleadores intentaron recortar los salarios y los costos de protección social, pero ahora estamos contraatacando. A través de nuestra organización y con el apoyo de los trabajadores y trabajadoras de Georgia, y las afiliadas de la UITA en todo el mundo, estamos ganando
Giorgi Diasamidze, presidente del Sindicato de Trabajadores de la Agricultura, Comercio e Industria de Georgia.