Dans un nouveau jugement, la Cour suprême espagnole a renversé la jurisprudence antérieure et mis fin à l'abus généralisé des contrats temporaires pour les sous-traitants en Espagne, confirmant ainsi une demande importante formulée de longue date par les affiliées espagnoles de l'UITA.
- L'Espagne est en tête du classement de l'UE pour le recours aux travailleurs-euses temporaires avec 26,8 % en 2019, soit près du double de la moyenne de l'UE (13,8 %)
- Dans le secteur espagnol des HRCT, le recours aux travailleurs-euses intérimaires s'élève à 36 %, soit près du triple de la moyenne européenne
- L'arrêt empêche les contrats à durée déterminée consécutifs et les autres relations de travail précaires pour les travaux en cours.
Mari Cruz Vicente de CC.OO a noté que le jugement de la Cour suprême espagnole est "une excellente nouvelle qui devrait contribuer à mettre un terme aux contrats de travail temporaires et irréguliers". Isabel Araque, de l'UGT, a ajouté que "le jugement entérine une demande historique de notre syndicat".
